Zysk zatrzymany: Różnice pomiędzy wersjami

Z Encyklopedia Zarządzania
m (Infobox update)
 
(LinkTitles.)
Linia 16: Linia 16:
'''Zysk zatrzymany''' (ang. Retained earnings) wynika z podziału [[zysk]]u netto wypracowanego w [[przedsiębiorstwo|przedsiębiorstwie]]
'''Zysk zatrzymany''' (ang. Retained earnings) wynika z podziału [[zysk]]u netto wypracowanego w [[przedsiębiorstwo|przedsiębiorstwie]]
w danym [[rok obrachunkowy|roku obrotowym]] na część wypłaconą właścicielom i część, która jest zatrzymana
w danym [[rok obrachunkowy|roku obrotowym]] na część wypłaconą właścicielom i część, która jest zatrzymana
w celu podjęcia inwestycji w rozwój spółki. Stanowi on różnicę pomiędzy zyskiem netto a kwotą wypłaconych dywidend.  
w celu podjęcia inwestycji w [[rozwój]] spółki. Stanowi on różnicę pomiędzy zyskiem netto a kwotą wypłaconych dywidend.  


Zysk zatrzymany informuje o zdolności [[podmiot gospodarczy|podmiotu gospodarczego]] do samofinansowania się. Jest składnikiem [[kapitał własny|kapitału własnego]] przedsiębiorstwa.  
Zysk zatrzymany informuje o [[zdolności]] [[podmiot gospodarczy|podmiotu gospodarczego]] do samofinansowania się. Jest składnikiem [[kapitał własny|kapitału własnego]] przedsiębiorstwa.  
Od kapitału podstawowego różni go fakt, że jest rozporządzalny. Natomiast kapitał podstawowy jest długoterminowy i statyczny.
Od kapitału podstawowego różni go fakt, że jest rozporządzalny. Natomiast [[kapitał]] podstawowy jest długoterminowy i statyczny.


==Podział zysku zatrzymanego==
==Podział zysku zatrzymanego==


Zysk zatrzymany w przedsiębiorstwie można podzielić w stosunku do kilku kategorii kapitałowych. Będą to:
Zysk zatrzymany w przedsiębiorstwie można podzielić w stosunku do kilku kategorii kapitałowych. Będą to:
*[[kapitał zapasowy]] – jest on obligatoryjny w spółce akcyjnej, natomiast fakultatywny w spółce z o.o.. W sytuacji kiedy spółka osiągnęła w danym roku obrotowym zysk wówczas, obowiązkowo musi przelewać 8% z kwoty czystego zysku w skali rocznej, do momentu kiedy kapitał zapasowy osiągnie wysokość 1/3 kapitału zakładowego. Wspomniana część będzie więc zaliczana do zysku zatrzymanego.
*[[kapitał zapasowy]] – jest on obligatoryjny w spółce akcyjnej, natomiast fakultatywny w spółce z o.o.. W sytuacji kiedy [[spółka]] osiągnęła w danym roku obrotowym zysk wówczas, obowiązkowo musi przelewać 8% z kwoty czystego zysku w skali rocznej, do momentu kiedy kapitał zapasowy osiągnie wysokość 1/3 kapitału zakładowego. Wspomniana część będzie więc zaliczana do zysku zatrzymanego.
* kapitał rezerwowy – tworzony jest fakultatywnie z zysku spółki w różnych celach, zazwyczaj na ewentualne przyszłe straty lub wydatki spółki. Można do niego zaliczyć również fundusze celowe tworzone. Fakt, że kapitał ten tworzony jest wyłącznie z zysku spółki pozwala utożsamiać również tę kategorię z zyskiem zatrzymanym.  
* kapitał rezerwowy – tworzony jest fakultatywnie z zysku spółki w różnych celach, zazwyczaj na ewentualne przyszłe straty lub wydatki spółki. Można do niego zaliczyć również [[fundusze]] celowe tworzone. Fakt, że kapitał ten tworzony jest wyłącznie z zysku spółki pozwala utożsamiać również tę kategorię z zyskiem zatrzymanym.  
* kapitał zasobowy – obejmujący niepodzielone zyski z lat ubiegłych. Kwota zysku niepodzielonego zwiększa zysk z lat ubiegłych, dlatego jest traktowana jako zysk zatrzymany.
* kapitał zasobowy – obejmujący niepodzielone zyski z lat ubiegłych. Kwota zysku niepodzielonego zwiększa zysk z lat ubiegłych, dlatego jest traktowana jako zysk zatrzymany.


Osiągnięty przez przedsiębiorstwo w danym roku zysk netto będzie zazwyczaj przydzielany do jednej z powyższych pozycji.
Osiągnięty przez [[przedsiębiorstwo]] w danym roku [[zysk netto]] będzie zazwyczaj przydzielany do jednej z powyższych pozycji.


Często uważa się, że zyski zatrzymane powinny być utożsamiane z wartością niepodzielonych zysków, jednak jest to termin znacznie szerszy. Należy bowiem wziąć również pod uwagę kwoty, które zostały przeznaczone przez spółkę na kapitał zapasowy i rezerwowy.
Często uważa się, że zyski zatrzymane powinny być utożsamiane z wartością niepodzielonych zysków, jednak jest to termin znacznie szerszy. Należy bowiem wziąć również pod uwagę kwoty, które zostały przeznaczone przez spółkę na kapitał zapasowy i rezerwowy.
Linia 39: Linia 39:


Wielkość zysków zatrzymanych, tj. kapitał powstały z odpisów zysku netto obrazuje
Wielkość zysków zatrzymanych, tj. kapitał powstały z odpisów zysku netto obrazuje
wkład właścicieli we wzrost kapitałów spółki. Zwiększa się przez to jej potencjał dochodowy.
wkład właścicieli we wzrost kapitałów spółki. Zwiększa się przez to jej [[potencjał]] dochodowy.
"Właściciele [[Przedsiębiorstwo|przedsiębiorstwa]] często godzą się na pozostawienie części lub
"Właściciele [[Przedsiębiorstwo|przedsiębiorstwa]] często godzą się na pozostawienie części lub
nawet całości wygospodarowanego zysku w przedsiębiorstwie mając świadomość, iż takie
nawet całości wygospodarowanego zysku w przedsiębiorstwie mając świadomość, iż takie
działanie zwiększy jego wartość w przyszłości, umocni bowiem standing finansowy przedsiębiorstwa i jego pozycję na [[rynek|rynku]]."(M. Sierpińska 2004, s. 64) Tak więc zysk zatrzymany służy przede wszystkim do samofinansowania przedsiębiorstwa. W dłuższej perspektywie, dzięki jego wykorzystaniu przedsiębiorstwo ma większe perspektywy na dalszy rozwój.
[[działanie]] zwiększy jego [[wartość]] w przyszłości, umocni bowiem standing finansowy przedsiębiorstwa i jego pozycję na [[rynek|rynku]]."(M. Sierpińska 2004, s. 64) Tak więc zysk zatrzymany służy przede wszystkim do samofinansowania przedsiębiorstwa. W dłuższej perspektywie, dzięki jego wykorzystaniu przedsiębiorstwo ma większe perspektywy na dalszy rozwój.


Z terminem zysku zatrzymanego bardzo mocno wiąże się [[Polityka dywidend|polityka dywidendowa]] przedsiębiorstwa. Dywidenda jest wypłacana z zysku netto przedsiębiorstwa, dlatego ma ona wpływ na to jaka ilość środków pozostanie w spółce po podjęciu decyzji przez właścicieli lub walne zgromadzenie o rozdziale zysku. W sytuacji, gdzie właściciele tworzą duże rezerwy finansowe w postaci zysku zatrzymanego, tym samym wypłacając dywidendy sporadycznie, istnieje duże ryzyko na osłabienie więzi pomiędzy akcjonariuszami a spółką. Może to w skrajnych sytuacjach prowadzić do wycofywania się inwestorów. Dlatego tak ważne jest odpowiednie dostosowanie strategii w tym zakresie.
Z terminem zysku zatrzymanego bardzo mocno wiąże się [[Polityka dywidend|polityka dywidendowa]] przedsiębiorstwa. Dywidenda jest wypłacana z zysku netto przedsiębiorstwa, dlatego ma ona wpływ na to jaka ilość środków pozostanie w spółce po podjęciu decyzji przez właścicieli lub walne zgromadzenie o rozdziale zysku. W sytuacji, gdzie właściciele tworzą duże rezerwy finansowe w postaci zysku zatrzymanego, tym samym wypłacając dywidendy sporadycznie, istnieje duże [[ryzyko]] na osłabienie więzi pomiędzy akcjonariuszami a spółką. Może to w skrajnych sytuacjach prowadzić do wycofywania się inwestorów. Dlatego tak ważne jest odpowiednie dostosowanie strategii w tym zakresie.


== Bibliografia ==
== Bibliografia ==
* Szczęsny W., ''Finanse firmy. Jak zarządzać kapitałem.'', Wydawnictwo C.H. Beck, Warszawa 2003.
* Szczęsny W., ''Finanse firmy. Jak zarządzać kapitałem.'', Wydawnictwo C.H. Beck, Warszawa 2003.
* Sołtysiński S., ''Kodeks spółek handlowych. T.3, Spółka akcyjna: komentarz do artykułów 301-490'', Wydawnictwo C.H. Beck, Warszawa 2013.
* Sołtysiński S., ''[[Kodeks]] spółek handlowych. T.3, [[Spółka akcyjna]]: komentarz do artykułów 301-490'', Wydawnictwo C.H. Beck, Warszawa 2013.
* Sierpińska M., Jachna T., ''Ocena przedsiębiorstwa według standardów światowych.'', PWN, Warszawa 2004.
* Sierpińska M., Jachna T., ''[[Ocena]] przedsiębiorstwa według standardów światowych.'', PWN, Warszawa 2004.
*[http://isap.sejm.gov.pl/Download?id=WDU20000941037&type=3 Ustawa z dnia 15 września 2000 r. Kodeks spółek handlowych.]
*[http://isap.sejm.gov.pl/Download?id=WDU20000941037&type=3 Ustawa z dnia 15 września 2000 r. Kodeks spółek handlowych.]
* Sajnóg A, [http://dspace.uni.lodz.pl:8080/xmlui/bitstream/handle/11089/1936/Artur%20Sajnóg%2077-101.pdf?sequence=1 ''Struktura kapitału zasobowego a ocena efektywności giełdowych spółek akcyjnych''], "''Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica''” 2012, nr 212.
* Sajnóg A, [http://dspace.uni.lodz.pl:8080/xmlui/bitstream/handle/11089/1936/Artur%20Sajnóg%2077-101.pdf?sequence=1 ''Struktura kapitału zasobowego a ocena efektywności giełdowych spółek akcyjnych''], "''Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica''” 2012, nr 212.

Wersja z 20:48, 22 maj 2020

Zysk zatrzymany
Polecane artykuły

Zysk zatrzymany (ang. Retained earnings) wynika z podziału zysku netto wypracowanego w przedsiębiorstwie w danym roku obrotowym na część wypłaconą właścicielom i część, która jest zatrzymana w celu podjęcia inwestycji w rozwój spółki. Stanowi on różnicę pomiędzy zyskiem netto a kwotą wypłaconych dywidend.

Zysk zatrzymany informuje o zdolności podmiotu gospodarczego do samofinansowania się. Jest składnikiem kapitału własnego przedsiębiorstwa. Od kapitału podstawowego różni go fakt, że jest rozporządzalny. Natomiast kapitał podstawowy jest długoterminowy i statyczny.

Podział zysku zatrzymanego

Zysk zatrzymany w przedsiębiorstwie można podzielić w stosunku do kilku kategorii kapitałowych. Będą to:

  • kapitał zapasowy – jest on obligatoryjny w spółce akcyjnej, natomiast fakultatywny w spółce z o.o.. W sytuacji kiedy spółka osiągnęła w danym roku obrotowym zysk wówczas, obowiązkowo musi przelewać 8% z kwoty czystego zysku w skali rocznej, do momentu kiedy kapitał zapasowy osiągnie wysokość 1/3 kapitału zakładowego. Wspomniana część będzie więc zaliczana do zysku zatrzymanego.
  • kapitał rezerwowy – tworzony jest fakultatywnie z zysku spółki w różnych celach, zazwyczaj na ewentualne przyszłe straty lub wydatki spółki. Można do niego zaliczyć również fundusze celowe tworzone. Fakt, że kapitał ten tworzony jest wyłącznie z zysku spółki pozwala utożsamiać również tę kategorię z zyskiem zatrzymanym.
  • kapitał zasobowy – obejmujący niepodzielone zyski z lat ubiegłych. Kwota zysku niepodzielonego zwiększa zysk z lat ubiegłych, dlatego jest traktowana jako zysk zatrzymany.

Osiągnięty przez przedsiębiorstwo w danym roku zysk netto będzie zazwyczaj przydzielany do jednej z powyższych pozycji.

Często uważa się, że zyski zatrzymane powinny być utożsamiane z wartością niepodzielonych zysków, jednak jest to termin znacznie szerszy. Należy bowiem wziąć również pod uwagę kwoty, które zostały przeznaczone przez spółkę na kapitał zapasowy i rezerwowy.



Wpływ wielkości zysków zatrzymanych na spółkę i akcjonariuszy

Wielkość zysków zatrzymanych, tj. kapitał powstały z odpisów zysku netto obrazuje wkład właścicieli we wzrost kapitałów spółki. Zwiększa się przez to jej potencjał dochodowy. "Właściciele przedsiębiorstwa często godzą się na pozostawienie części lub nawet całości wygospodarowanego zysku w przedsiębiorstwie mając świadomość, iż takie działanie zwiększy jego wartość w przyszłości, umocni bowiem standing finansowy przedsiębiorstwa i jego pozycję na rynku."(M. Sierpińska 2004, s. 64) Tak więc zysk zatrzymany służy przede wszystkim do samofinansowania przedsiębiorstwa. W dłuższej perspektywie, dzięki jego wykorzystaniu przedsiębiorstwo ma większe perspektywy na dalszy rozwój.

Z terminem zysku zatrzymanego bardzo mocno wiąże się polityka dywidendowa przedsiębiorstwa. Dywidenda jest wypłacana z zysku netto przedsiębiorstwa, dlatego ma ona wpływ na to jaka ilość środków pozostanie w spółce po podjęciu decyzji przez właścicieli lub walne zgromadzenie o rozdziale zysku. W sytuacji, gdzie właściciele tworzą duże rezerwy finansowe w postaci zysku zatrzymanego, tym samym wypłacając dywidendy sporadycznie, istnieje duże ryzyko na osłabienie więzi pomiędzy akcjonariuszami a spółką. Może to w skrajnych sytuacjach prowadzić do wycofywania się inwestorów. Dlatego tak ważne jest odpowiednie dostosowanie strategii w tym zakresie.

Bibliografia

Autor: Łukasz Grabowski; Damian Bednarczyk