Antropologia: Różnice pomiędzy wersjami
Z Encyklopedia Zarządzania
(LinkTitles.) |
mNie podano opisu zmian |
||
| Linia 6: | Linia 6: | ||
* Sułkowski, Ł. (2013). ''[https://ruj.uj.edu.pl/xmlui/bitstream/handle/item/56181/sulkowski_paradygmaty_nauk_o_zarz%C4%85dzaniu_2013.pdf?sequence=1&isAllowed=y Paradygmaty nauk o zarządzaniu]''. Współczesne [[Zarządzanie]]= Contemporary Management Quarterly, 12(2). | * Sułkowski, Ł. (2013). ''[https://ruj.uj.edu.pl/xmlui/bitstream/handle/item/56181/sulkowski_paradygmaty_nauk_o_zarz%C4%85dzaniu_2013.pdf?sequence=1&isAllowed=y Paradygmaty nauk o zarządzaniu]''. Współczesne [[Zarządzanie]]= Contemporary Management Quarterly, 12(2). | ||
* Czarniawska, B. (2011). ''[http://yadda.icm.edu.pl/yadda/element/bwmeta1.element.desklight-7e47bd64-617f-474d-b9c8-25e4e6033aab/c/pz_2_2011_czarniawska.pdf Antropologia i teoria organizacji. Wczoraj i dziś]''. Problemy Zarządzania, (2/2011 (32)), 11-29. | * Czarniawska, B. (2011). ''[http://yadda.icm.edu.pl/yadda/element/bwmeta1.element.desklight-7e47bd64-617f-474d-b9c8-25e4e6033aab/c/pz_2_2011_czarniawska.pdf Antropologia i teoria organizacji. Wczoraj i dziś]''. Problemy Zarządzania, (2/2011 (32)), 11-29. | ||
{{stub}} | |||
[[Kategoria:Pojęcia podstawowe]] | [[Kategoria:Pojęcia podstawowe]] | ||
[[Kategoria:Marketing]] | [[Kategoria:Marketing]] | ||
Wersja z 15:17, 22 maj 2020
Antropologia jest to jedna z nauk społecznych, której celem jest badanie człowieka (jako jednostki), jego zachowania oraz biologii (potrzeb, relacji ze środowiskiem naturalnym).
W zarządzaniu najczęściej wykorzystuje się metodologię antropologii do badań organizacji (antropologia organizacji) czy kultury organizacyjnej.
Bibliografii
- Sułkowski, Ł. (2013). Paradygmaty nauk o zarządzaniu. Współczesne Zarządzanie= Contemporary Management Quarterly, 12(2).
- Czarniawska, B. (2011). Antropologia i teoria organizacji. Wczoraj i dziś. Problemy Zarządzania, (2/2011 (32)), 11-29.
 |
To jest zalążek artykułu. |
