Obciążenie fizyczne: Różnice pomiędzy wersjami
m (Infobox update) |
(LinkTitles.) |
||
| Linia 27: | Linia 27: | ||
* wysiłek mieszany, w którym występują obie formy ruchu | * wysiłek mieszany, w którym występują obie formy ruchu | ||
<google>ban728t</google> | <google>ban728t</google> | ||
'''Ze względu na wielkość grup mięśni biorących udział w wykonywaniu pracy:''' | '''Ze względu na wielkość grup mięśni biorących [[udział]] w wykonywaniu pracy:''' | ||
* wysiłek lokalny, angażuje mniej niż 30% masy mięśni | * wysiłek lokalny, angażuje mniej niż 30% masy mięśni | ||
* wysiłek ogólny, angażujący ponad 30% muskulatury | * wysiłek ogólny, angażujący ponad 30% muskulatury | ||
| Linia 37: | Linia 37: | ||
==Bibliografia== | ==Bibliografia== | ||
* Lewandowski J., ''[[Ergonomia]]. Materiały do ćwiczeń i projektowania'', Łódź 1995, | * Lewandowski J., ''[[Ergonomia]]. [[Materiały]] do ćwiczeń i projektowania'', Łódź 1995, | ||
* Kania J., ''Metody Ergonomiczne'', WNT, Warszawa 1980, | * Kania J., ''Metody Ergonomiczne'', WNT, Warszawa 1980, | ||
* Koradecka D., ''Bezpieczeństwo Pracy i [[Ergonomia]]'', CIOP, Warszawa 1997, | * Koradecka D., ''Bezpieczeństwo Pracy i [[Ergonomia]]'', CIOP, Warszawa 1997, | ||
* Stoner J.A.F., Wankel Ch., ''Kierowanie'', PWE, Warszawa 1996. | * Stoner J.A.F., Wankel Ch., ''[[Kierowanie]]'', PWE, Warszawa 1996. | ||
{{a|Justyna Pawełek}} | {{a|Justyna Pawełek}} | ||
[[Kategoria:Ergonomia]] | [[Kategoria:Ergonomia]] | ||
<!--[[en:dynamic workload]]--> | <!--[[en:dynamic workload]]--> | ||
Wersja z 22:21, 20 maj 2020
| Obciążenie fizyczne |
|---|
| Polecane artykuły |
Pierwszorzędną sprawą podczas tworzenia optymalnych warunków pracy jest znajomość możliwości psychofizycznych człowieka. Ważna jest zwłaszcza znajomość ich ograniczeń. Gdy praca przekracza możliwości adaptacji, pojawia się zmęczenie umysłowe i fizyczne, rozwijają się dolegliwości i choroby zawodowe. Traci na tym niestety wydajność pracy. I kiedy nie jest to zjawisko dotyczące jednej osoby, można wnioskować, że dane miejsce pracy zostało źle zaprojektowane i natychmiast wymaga reorganizacji.
Konieczna jest znajomość cech człowieka istotnych dla wykonywania pracy: wydolności fizycznej, umysłowej, cech psychicznych oraz obciążenia fizycznego (dynamicznego i statycznego) i psychicznego wynikającego z danej pracy.
Klasyfikacja
Obciążenia fizyczne związane z wykonywaną pracą można sklasyfikować następująco:
Ze względu na rodzaj skurczów mięśni:
- wysiłek dynamiczny, podczas którego mięśnie skracają się lub wydłużają, wykonując pracę w sensie fizycznym,
- wysiłek statyczny, wzrasta napięcie mięśni bez zmiany długości
- wysiłek mieszany, w którym występują obie formy ruchu
Ze względu na wielkość grup mięśni biorących udział w wykonywaniu pracy:
- wysiłek lokalny, angażuje mniej niż 30% masy mięśni
- wysiłek ogólny, angażujący ponad 30% muskulatury
W zależności od czasu wykonywania pracy:
- wysiłek krótkotrwały (do 15 min.)
- wysiłek o średnim czasie trwania (do 30 min.)
- wysiłek długotrwały (ponad 30 min.)
Bibliografia
- Lewandowski J., Ergonomia. Materiały do ćwiczeń i projektowania, Łódź 1995,
- Kania J., Metody Ergonomiczne, WNT, Warszawa 1980,
- Koradecka D., Bezpieczeństwo Pracy i Ergonomia, CIOP, Warszawa 1997,
- Stoner J.A.F., Wankel Ch., Kierowanie, PWE, Warszawa 1996.
Autor: Justyna Pawełek
