﻿<?xml version="1.0"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
	<id>https://mfiles.pl/pl/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=Decyzje_taktyczne</id>
	<title>Decyzje taktyczne - Historia wersji</title>
	<link rel="self" type="application/atom+xml" href="https://mfiles.pl/pl/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=Decyzje_taktyczne"/>
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://mfiles.pl/pl/index.php?title=Decyzje_taktyczne&amp;action=history"/>
	<updated>2026-05-25T14:53:59Z</updated>
	<subtitle>Historia wersji tej strony wiki</subtitle>
	<generator>MediaWiki 1.39.4</generator>
	<entry>
		<id>https://mfiles.pl/pl/index.php?title=Decyzje_taktyczne&amp;diff=212052&amp;oldid=prev</id>
		<title>Zybex: cleanup bibliografii i rotten links</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://mfiles.pl/pl/index.php?title=Decyzje_taktyczne&amp;diff=212052&amp;oldid=prev"/>
		<updated>2024-01-08T18:43:18Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;cleanup bibliografii i rotten links&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Nowa strona&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Decyzje taktyczne&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; - rodzaj decyzji wdrażanych w strategię funkcjonowania przedsiębiorstwa, pozwalający na zapewnienie, rozwój oraz utrzymanie zróżnicowanych zasobów, stanowiących podstawę do sukcesywnego zrealizowania celów, będących wynikiem działań strategicznych przedsiębiorstwa.&lt;br /&gt;
Decyzje taktyczne, między innymi poprzez dostosowanie struktury organizacyjnej w obrębie przedsiębiorstwa, doskonalenie realizowanych procesów, bądź pozyskiwanie niezbędnych zasobów, pozwalają na dążenie do zrealizowania swoich założeń, będących wynikiem ogólnie przyjętej strategii przedsiębiorstwa.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==TL;DR==&lt;br /&gt;
Decyzje taktyczne są decyzjami podejmowanymi w celu realizacji poszczególnych celów przedsiębiorstwa i są wynikiem decyzji strategicznych. Proces podejmowania decyzji taktycznych obejmuje określenie celów, wybór opcji, ocenę i wybór najlepszej metody wdrożenia, oraz finalne wdrożenie i monitorowanie decyzji. Decyzje taktyczne mają charakter wewnętrzny i skupiają się na organizacji i udoskonalaniu procesów w przedsiębiorstwie. Mają na celu zapewnienie płynności w realizacji celów, zarządzanie zasobami i zwiększenie produktywności przedsiębiorstwa. Dotyczą różnych obszarów, takich jak zarządzanie, przepływ informacji, odpowiedzialność działów, zasoby ludzkie, finanse i inne narzędzia przedsiębiorstwa.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==Miejsce decyzji taktycznych w klasyfikacji podejmowania decyzji w przedsiębiorstwie==&lt;br /&gt;
Klasyfikacja decyzji taktycznych związana jest z ich umiejscowieniem w ramach &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;kryterium ważności&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; decyzji podejmowanych oraz realizowanych w przedsiębiorstwie (J. Piwowarczyk 2008, s. 42). W obszarze kryterium ważności należy wyróżnić (A. Miler-Zawodniak, M. Zawodniak 2012, s. 163):&lt;br /&gt;
* &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;decyzje strategiczne&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;, ukierunkowane na wyznaczenie fundamentalnych kierunków funkcjonowania przedsiębiorstwa oraz jego celów,&lt;br /&gt;
* &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;decyzje taktyczne&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;, odnoszące się do zapewnienia realizacji poszczególnych oraz fragmentarycznych celów, stanowiących wynik decyzji strategicznych,&lt;br /&gt;
* &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;decyzje operacyjne&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;, związane z zapewnieniem ciągłości oraz sukcesywności w realizowaniu decyzji strategicznych i taktycznych z jednoczesną eliminacją powstałych obszarów problemowych.&lt;br /&gt;
Decyzje taktyczne stanowią więc centralny element w ogólnym podziale decyzji związanych z przedsiębiorstwem, będąc wynikiem ogólnie przyjętych decyzji o charakterze strategicznym.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==Elementy procesu podejmowania decyzji taktycznych==&lt;br /&gt;
Wskazanie niezbędnych do realizacji decyzji o charakterze taktycznym, związane jest z uprzednim zdefiniowaniem strategicznych celów przedsiębiorstwa. Całościowo, podjęcie kluczowych decyzji taktycznych jest związane z uporządkowanymi etapami obejmującymi (S. Bartosewicz 2012, s. 69-70):&lt;br /&gt;
# &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Określenie celowości wdrożenia decyzji taktycznych&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;, powstałych na skutek zdefiniowania ogólnych potrzeb przedsiębiorstwa,&lt;br /&gt;
# &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Wyselekcjonowanie informacji&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;, pozwalających na określenie czynników ograniczających niniejsze decyzjie, a także wskazanie obszarów których będą dotyczyć,&lt;br /&gt;
# &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Zapoznanie się z wyselekcjonowanymi opcjami&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;, pozwalającymi na wyznaczenie metod wdrażania decyzji taktycznych,&lt;br /&gt;
# &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Ocenienie wyselekcjonowanych decyzji oraz ostateczny wybór&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;, związany z wyborem najtrafniejszej metody wdrożenia i zakresu funkcjonowania decyzji taktycznych na skutek oceny zróżnicowanych czynników pozwalających na wdrożenie, bądź jego ograniczenie,&lt;br /&gt;
# &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Zdefiniowanie warunków ekstremalnych&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; ograniczających sukcesywność funkcjonowania modelu decyzji taktycznych,&lt;br /&gt;
# &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Uwzględnienie czynników zmiennych&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; warunkujących powodzenie realizowanych decyzji oraz określenie metod działania w niestandardowych warunkach,&lt;br /&gt;
# &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Finalne wdrożenie decyzji taktycznych&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; w strukturę działalności przedsiębiorstwa, a także podjęcie działań pozwalających na stałe monitorowanie, rozwój oraz ocenę wdrożonych rozwiązań.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;google&amp;gt;n&amp;lt;/google&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==Charakterystyka decyzji taktycznych==&lt;br /&gt;
Do głównych cech decyzji taktycznych należy zaliczyć (S. Bartosewicz 2012, s. 64; K. Kincewicz 2016, s. 128):&lt;br /&gt;
# Decyzje taktyczne dotyczą okresu czasowego do roku trwania ich realizacji.&lt;br /&gt;
# Podejmowane głównie przez kierownictwo szczebla średniego.&lt;br /&gt;
# Działalność decyzji jest ukierunkowana na wewnętrzną organizację oraz udoskonalenia procesów wewnętrznych przedsiębiorstwa.&lt;br /&gt;
# Stanowią logiczny wynik decyzji strategicznych.&lt;br /&gt;
# Zakres funkcjonowania zorientowany jest na prawidłową eksploatację zasobów oraz uporządkowanie organizacyjne.&lt;br /&gt;
# Charakteryzują się prawidłową sposobnością realizacji strategii z uwzględnieniem ograniczeń czasowych.&lt;br /&gt;
# Związane są z zależnościami z zakresu czynników społecznych oraz ekonomicznych.&lt;br /&gt;
# Stanowią reakcję na zmiany problematyki strategicznej.&lt;br /&gt;
# Niepowodzenia powstałe w wyniku realizowanych decyzji taktycznych, jednocześnie decydują o niepowodzeniach funkcjonowania przedsiębiorstwa.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==Cele decyzji taktycznych==&lt;br /&gt;
Do najważniejszych celów osiąganych poprzez podejmowanie oraz wdrażanie decyzji taktycznych należy zaliczyć (S. Bartosewicz 2012, s.63-64):&lt;br /&gt;
* zapewnienie płynności w realizacji celów przedsiębiorstwa,&lt;br /&gt;
* pozyskiwanie zróżnicowanych zasobów o charakterze materialnym, finansowym, bądź zasobów ludzkich, niezbędnych do funkcjonowania przedsiębiorstwa,&lt;br /&gt;
* zarządzanie pozyskanymi, bądź posiadanymi zasobami o zróżnicowanym charakterze, a także zapewnienie działań organizacyjnych oraz rozwojowych w celu ich udoskonalania,&lt;br /&gt;
* udoskonalenie przepływów informacyjnych pomiędzy przedsiębiorstwem, a wskazanym otoczeniem,&lt;br /&gt;
* dążenie do zminimalizowania oraz rozwiązania powstałych konfliktów, wynikających z rozbieżności strategii oraz jej realizacji,&lt;br /&gt;
* zwiększenie ogólnego poziomu produktywności przedsiębiorstwa.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==Obszary funkcjonowania decyzji taktycznych==&lt;br /&gt;
Decyzje taktyczne związane są szeroko pojętą strukturą funkcjonowania przedsiębiorstwa, jednak głównie odnoszą się do (P. Lenik i in. 2018, s. 239):&lt;br /&gt;
* problematyki zarządzania,&lt;br /&gt;
* struktur przepływu informacji,&lt;br /&gt;
* poziomu odpowiedzialności w poszczególnych działach,&lt;br /&gt;
* zabezpieczenia zasobów ludzkich,&lt;br /&gt;
* zabezpieczenia zasobów finansowych,&lt;br /&gt;
* zabezpieczenia pozostałych, zróżnicowanych podmiotów oraz narzędzi w obrebie przedsiębiorstwa.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
{{infobox5|list1={{i5link|a=[[Strategia personalna]]}} &amp;amp;mdash; {{i5link|a=[[Funkcje planowania strategicznego]]}} &amp;amp;mdash; {{i5link|a=[[Biznes plan]]}} &amp;amp;mdash; {{i5link|a=[[System informacji strategicznej]]}} &amp;amp;mdash; {{i5link|a=[[Implementacja strategii]]}} &amp;amp;mdash; {{i5link|a=[[Strategia biznesowa]]}} &amp;amp;mdash; {{i5link|a=[[Controlling personalny]]}} &amp;amp;mdash; {{i5link|a=[[Planowanie strategiczne]]}} &amp;amp;mdash; {{i5link|a=[[Plan]]}} }}&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
==Bibliografia==&lt;br /&gt;
&amp;lt;noautolinks&amp;gt;&lt;br /&gt;
* Bartosewicz S. (2012), &amp;#039;&amp;#039;System podejmowania decyzji we współczesnym przedsiębiorstwie, Zarządzanie i Edukacja&amp;#039;&amp;#039;, Dwumiesięcznik Szkoły Wyższej im. Bogdana Jańskiego, nr 84&lt;br /&gt;
* Holska A. (2016), &amp;#039;&amp;#039;[https://timo.wz.uw.edu.pl/wp-content/uploads/2016/09/15-Agata-Holska-Teorie-podejmowania-decyzji-Klincewicz-Krzysztof-red-Zarzadzanie-organizacje-i-organizowanie.pdf Teorie podejmowania decyzji. Zarządzanie, organizacje i organizowanie - przegląd perspektyw teoretycznych]&amp;#039;&amp;#039;, Warszawa: Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego&lt;br /&gt;
* Kalbarczyk-Guzek E., Jóźwiak A. (2018), &amp;#039;&amp;#039;Decyzje taktyczne firm w zakresie ustalania warunków dystrybucji towarów&amp;#039;&amp;#039;, Systemy Logistyczne Wojsk, nr 49&lt;br /&gt;
* Klincewicz K. (red.) (2016), &amp;#039;&amp;#039;Zarządzanie, organizacje i organizowanie. Przegląd perspektyw teoretycznych&amp;#039;&amp;#039;, Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, Warszawa&lt;br /&gt;
* Kłak D., Gemra S. (2015), &amp;#039;&amp;#039;[https://www.transportation.overview.pwr.edu.pl/UPLOAD/BAZA-ARTYKULOW/PL/2015/05/A_PL_15_05_03.pdf Decyzyjność kapitału ludzkiego organizacji a funkcjonowanie przedsiębiorstwa komunikacyjnego w świetle badań własnych]&amp;#039;&amp;#039;, Przegląd Komunikacyjny, nr 5&lt;br /&gt;
* Lenik P. (red.) (2018), &amp;#039;&amp;#039;Zarządzanie organizacjami&amp;#039;&amp;#039;, Wydawnictwo Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. S. Pigonia w Krośnie, Krosno&lt;br /&gt;
* Miler-Zawodniak A., Zawodniak M. (2012), &amp;#039;&amp;#039;Proces podejmowania decyzji w teorii zarządzania&amp;#039;&amp;#039;, Obronność - Zeszyty Naukowe Wydziału Zarządzania i Dowodzenia Akademii Obrony Narodowej, nr 3&lt;br /&gt;
* Piwowarczyk J. (2008), &amp;#039;&amp;#039;Decyzje w sferze personalnej przedsiębiorstwa&amp;#039;&amp;#039;, Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie, nr 784&lt;br /&gt;
&amp;lt;/noautolinks&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
{{a|Szymon Uchto}}&lt;br /&gt;
[[Kategoria:Podejmowanie decyzji]]&lt;br /&gt;
[[en:Tactical decision]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
{{#metamaster:description|Decyzje taktyczne - rodzaj decyzji wdrażanych w strategię funkcjonowania przedsiębiorstwa, pozwalający na zapewnienie, rozwój oraz utrzymanie zróżnicowanych zasobów.}}&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Zybex</name></author>
	</entry>
</feed>